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| 我院索秀莉、丛洪良同志荣获第九届 “十佳”医务工作者、人民满意的“好医生”光荣称号
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她是一名平凡的护士长，用饱满的热情、温暖的语言、娴熟的护理技术、善良的心为患者排忧解难，送去炙热的爱心。从事护理工作多年来，她爱岗敬业，关心病人，是医生的好帮手，是护士姐妹的好榜样，更是守护病人生命的天使。她就是天津市第九届“十佳”医务工作者——天津市胸科医院呼吸与危重症医学科一病区护士长索秀莉。
曾经毅然走向抗击非典一线
2003年非典肆虐，她毫不犹豫地报名要求到非典一线。她说：“我选择了护士职业，护士职业也选择了我。那么现在是用人时候，我别无选择。”当时她的女儿年仅3岁，年迈的母亲病卧在床，她毅然将女儿托付给了70多岁的婆婆照看。作为第一批医疗队队员进驻传染病医院，她和她的战友们走向了抗击非典的一线，通过不懈地努力，出色地完成了任务。因此多次受到市、局级表彰，并获得优秀共产党员的称号。
不记得加过多少次班
在护理工作中，她始终任劳任怨，把为病人提供更好的护理，解除病人的痛苦为己任，不计较个人得失，常常超时工作，危难险重干在前面。多少次为患者抠出粪块，加过多少次班她已记不得。有一天，索护士长下班刚洗过澡，就听到楼道里一片嘈杂，她便披上白大衣冲进病房，原来一位患者病情突然变化，需要进行气管插管呼吸机辅助通气治疗。索护士长整理好装束，立即投入到抢救中。在她的带动下，其他已经下班的护士也自觉参与到抢救工作中，抢救一直持续到晚上10点多才结束。整整14小时的超负荷运转，索护士长精神高度紧张，停下来以后，她已精疲力竭不愿迈步，但是看到患者上机后病情趋于稳定，转危为安时，她所有的劳累都被成功的喜悦所取代。她的精神和人格魅力也深深地感染着身边的每一名护士。市、局级领导对该科护理工作多次给予肯定和好评。
带病工作不肯休息
由于工作忙，护士长对自己的身体关心不够，对一些不良症状没有在意。有一次，直到血色素降到6克多，全身症状都出现了，她才注意到自己，在大家的催促下才去看病。在家休息期间，她仍惦记科里的工作，随时电话询问有没有危重病人，大家有什么困难。上班后，索护士长的疾病又一次反复了，她身体很虚弱，活动后出汗、心悸、面色苍白，大家都劝她继续休息。可是索护士长认为科里的危重病人比较多，大家都不能按时下班，说什么也不继续休息了。
规范操作 提升服务水平
她担任呼吸与危重症医学科一病区护士长后，依据危重患者较多的科室特点，确定了工作思路要充分体现护理专业的独立性。确立护士岗位管理目标、三级护理技能责任、落实首问责任制、建立规章制度等，以确保护理工作质量。由于新抽调的人员技术力量参差不齐，她从最基本的“三基”训练做起，苦练基本功，加强素质，每一项护理都要求认真操作到位，并且做到以身作则，在全科起到模范表率作用。科室护理工作很快地形成了独特的运行模式。索护士长还要求护士增强服务意识沟通能力，提升服务水平，真正为患者解决问题。
注重护理人员的教育培养
作为一位基层护理管理者，她十分注重对护理人员的教育和培养，坚持分层次管理。她时常说护士做不了的主理护士做；主理护士做不了的护士长一定要能做。她知人善任，依据护士能力提供发展平台。把她的整体护理工作思路渗透给护士，将一些经验教训告知护士使之少走弯路。难度大的操作她亲自指导，年轻护士进步很快。先后两位护士走上护士长岗位。她结合科室特点制定了《护士培训内容及标准》、落实各种规章制度等；她经常组织护理人员学习各种专科护理知识和技术；她结合病房的实际情况设立了早会提问，培养全科护士养成善于观察、思考、总结的工作习惯；时刻强调临床业务能力训练，减轻护士的心理压力以便适应工作需要。在注重业务训练的同时，鼓励大家在业余时间加强学习。呼吸与危重症医学科一病区护理部在她的带领下，使得呼衰患者气管插管呼吸机辅助通气、气道内介入治疗、双肺灌洗术等“急、难、险、重”的护理工作均居领先水平。在护士长的带领下，呼吸与危重症医学科一病区的成绩斐然，曾经在天津市卫生质控检查中作为被检科室，得到专家的一致好评。
索秀莉同志凭着对护士职业的挚爱与追求，用自己的实际行动践行了一名护士的天职。她在平凡的工作岗位上，扎实工作、刻苦钻研、无私奉献，实现着自己的人生理想与价值。
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